内容简介：今年以来，山东省济宁市微山县人社局聚焦企业技能人才发展瓶颈，以构建“培养、评价、使用、激励”全链条机制为牵引，扎实推进企业技能人才自主评价工作，为微山县经济高质量发展注入强劲人才动能。 下放评价自主权，畅通人才成长“快车道”。坚持“人才行不行，企业说了算”的鲜明导向，将技能人才评价权真正交还企业，让企业成为评价工作的“主角”。在政策框架内，积极支持企业结合自身生产实际，自主制定评价标准...
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