-
内蒙古包头市东河区开展SYB创业培训促进创新创业
今年以来，内蒙古自治区包头市东河区加大创业培训力度，通过推进创业带动就业。 为提高SYB创业培训质量，东河区聘请专业创业导师对市场评估、启动资金、企业管理等创业知识进行讲解，帮助学员理性创业、规避风险，提高创业成功率。该县还举办创业沙龙、现场座谈会，为创业者们讲解最新的行业资讯及创业政策。同时，该区帮助学员制定创办企业计划，并对学员的计划给予指导和反馈。此外，该区定期开展回访和跟踪服务活动
-
“赛马竞技”引来“万马奔腾”——湖南省株洲市举办职业技能电视大赛推动技能人才工作
“感谢职业技能电视大赛，给我们一线工人提供了一个施展才华、实现梦想的舞台。”日前，湖南省株洲市2018年“技能天下”职业技能网络直播大赛智能制造工种冠军获得者刘江圣接受表彰后说。在当天的颁奖典礼上，包括刘江圣在内的66名获奖选手获得各类荣誉称号或晋升职业资格，受到13.35万名网络粉丝的“热捧”。 从2014年开始，株洲市采取“政府搭台、企业主导、职工唱戏”的模式，通过电视、微信、网络直播形式
-
甘肃省张掖市甘州区开展培训激发“双创”动能
今年以来，甘肃省张掖市甘州区人社局积极开展创业培训，激发全区创业动能。 该区人社局采用“技能培训+创业培训+观摩学习+沙盘推演”的模式，形成了政府主导、部门协同、上下联动的创新创业工作格局。该区人社局组织人员深入街道社区、乡镇村社，宣传创业扶持政策，并为失业人员提供就业技能培训；在创业基地(孵化园区)开展创客沙龙、创业沙盘推演等活动，为创业主体提供指导帮扶。 截至目前
-
河南固始：开展月嫂培训助力脱贫攻坚
“我参加人社部门免费月嫂培训之后，在广州当月嫂，一个月能挣一万多元呢！”近日，河南省固始县农民工穆立英说。 目前，固始县已成功举办7期免费月嫂培训班，共培训1600余人，学员大多是女性农民工或失业人员。每班课程为期一周，邀请固始县人民医院儿科专家和护理专家、中华育婴协会省级专家以及具有职业资格的金牌月嫂前来授课。课程主要采取理论讲授与实践操作相结合的方式，培训结束后县人社部门为合格者颁发证书
-
江苏省无锡市建立随人随地随时创业培训体系
今年以来，江苏省无锡市人社局职业培训指导中心为解决创业培训中存在的培训项目单一、时间地点固定、模式刻板不灵活等问题，探索建立随人、随地、随时的创业培训体系，推动创业培训提质增效和创新发展。 随人即学员自主选择，课程因人而异。创业者可以结合自己的个人需求选择自己感兴趣的课程学习。无锡市建立和完善覆盖各个创业阶段、各类创业群体、各种培训需求的多元化的创业培训课程体系，包括了初创类、改善类
-
安徽谯城：就业技能培训政策本月起有重大调整
为大力推行终身职业技能培训制度，持续稳定和扩大就业，加快全区培养技术技能型人才步伐，谯城区就业技能培训补贴标准及培训内容本月起有重大调整。 据悉，可享受职业培训补贴的五类人员为贫困劳动者、毕业年度高校毕业生（含技工院校高级工班、预备技师班和特殊教育院校职业教育类毕业生）、城乡未继续升学的应届初高中毕业生、农村转移就业劳动者、城镇登记失业人员。 自2014年以来，此次调整有三个方面的变化
-
江西：15项措施促进航空产业人才发展
为进一步加强航空领域人才队伍建设，促进航空产业发展，中共江西省委人才办、江西省人社厅等九部门印发《关于加强全省航空产业人才队伍建设的若干措施》（以下简称《若干措施》），从人才引进、培养、子女入学、教育、住房和税收等15个方面推动航空产业高质量跨越式发展。 《若干措施》提出，对引进航空产业高层次人才按规定创新创业项目资助。对高层次人才创办的符合条件的航空产业小微企业，贷款额度最高不超过600万元
-
江西袁州：三措并举做好工业园区企业培训工作
为了满足和稳定工业园区企业的用工需求，帮助当地劳动者就业，宜春市袁州区公共就业人才服务局不断完善园区企业培训服务工作，增强企业发展后劲。2018年，该区共指导和组织实施园区企业员工岗前培训50期，培训2756人，超额完成民生工程目标任务。 一是整合培训资源。发挥地区资源优势，形成“招聘—培训—就业”三位一体、一条龙服务的模式，为城乡劳动者提供优质化的培训服务
-
王启民：赋予“铁人精神”时代新内涵
“我这辈子只做了一件事，就是研究怎么开发好大庆油田。”科技兴油保稳产的大庆油田“新铁人”、82岁的王启民说。 从波澜壮阔的石油大会战，到原油5000万吨以上27年高产稳产，再到建设百年油田新实践，在大庆油田开发建设的各个时期，王启民始终奉献在石油科研一线。 二十世纪五六十年代，外国专家断言，中国人靠自己的力量开发不了地下储层很复杂的油田，甚至妄图用石油卡住我们的脖子。王启民在心底呐喊
-
评选返乡创业带头人 开展农民工技能大培训——甘肃省张掖市引导人才投身乡村振兴
近日，甘肃省张掖市人社局出台《关于乡村人才振兴的实施意见》，围绕创新乡村人才流动、培养、评价、激励等机制，制定15条政策，引导各类人才投身乡村振兴。 张掖市每年将招募100名左右高校毕业生到基层从事支农、支教、支医和扶贫工作，选派1500名左右高校毕业生到企业就业和见习，每年创建10个左右市级、30个左右县级技能大师工作室。该市将选聘一批高层次人才作为培训名师